Vacancies

About the position Artificial Intelligence has become an integral part of today’s world. And that certainly applies to the applications of Klippa! Since 2015, the team has been working hard on the systems for automatically classifying, anonymizing, parsing, processing and validating (data from) documents and images. As a result, Klippa processes millions of documents and images per month from customers all over the world. In order to realize our ambitious growth plans, we are looking for additional AI Engineers for our office in Groningen. Together with a team of 6 ambitious AI engineers and 5 Python backend developers, you work on existing and new NLP and computer vision models on a daily basis. Who are you? As an AI Engineer you have already gained quite a bit of experience. But that doesn’t stop you from still acquiring and applying new knowledge. You are able to quickly develop prototypes independently, but also in a team. You also have: – At least 2 years of experience with Python and preferably a second language. – Experience with OCR, data analysis and/or machine learning (plus). – Knowledge of Docker, Scikit learn, Tensorflow, Pandas and Pytorch (plus). About Klippa Klippa is an ambitious software scale-up that is now 6 years old. From our offices in Groningen, Amsterdam and Brasov (Romania) we work with approximately 60 specialists, on building and selling technologically advanced SAAS solutions. Our domain is the fintech and accounting market, which we serve with our off-the-shelf products (platform, web, app) as well as API-based solutions for claims and invoice processing, machine learning and data extraction (OCR). With these techniques we help organizations in SMEs, financial institutions and governments to digitize their current, analog processes. As a result, we achieve major time and cost savings for and with our customers. Our playing field is a very fast growing market with enormous opportunities worldwide. Klippa serves customers in 30 different countries and the team is therefore very international. For example, we have colleagues from the Netherlands, Germany, France, Mexico, Portugal and the UK. We like to work on the frontline of technology and are constantly improving and innovating! What do we offer? We offer you a place with a lot of ambition, where there is room for your creativity, entrepreneurship and development. A pleasant working environment is important for Klippa. That’s why we regularly organize fun activities, such as our monthly Klippa team event. Furthermore, you can expect the following: 1. A part-time or full-time (32 to 40 hours per week) position as an AI Engineer. 2. A competitive salary. 3. A 50/50 pension at Brand New Day. 4. An end-of-year bonus if you and Klippa perform well. 5. 25 vacation days per year (based on a full-time contract) and 8% vacation allowance. 6. A personal development budget of 250 euros per year that can be freely spent. 7. From 10 kilometers one way, travel allowance of €0.19 per kilometer or a public transport card at the expense of Klippa. 8. An employer with an eye for people and the environment.

Back-End Developer Verifai is looking for a Back-End Developer to join the team. Full-time · Groningen Every month, tens of thousands of people verify their identity using Verifai's software and apps. Work with us on advanced and easy-to-use identity verification solutions (SDKs and APIs) that are trusted by international companies across many industries. As a Back-end Developer, you will implement the business logic for all interactions between our systems. You spend a lot of time working on existing and future APIs and helping to improve our dashboard, the environment where our customers get insights into completed verifications and generated invoices. A unique opportunity to develop yourself while contributing to the fight against global identity fraud! What you will do as a Back-End Developer - You help translate business requirements into practical solutions. - You help establish a sound and scalable architecture that our customers can rely on. - You extend the reach of Verifai's platform by building APIs and services with the highest reliability and the best performance. - You work independently on your own code, but you also spend time collaborating with others. - You get the freedom to experiment with new technology in a dynamic and multidisciplinary team. Who you are - You have preferably completed or are about to complete a higher technical degree or university degree with solid software knowledge. - You have experience developing APIs and solutions in Django or other back-end frameworks (preferably Python), optionally with some experience in front-end work. - You may have experience with CI/CD tooling like Docker and Kubernetes. - You like to write clean, maintainable and scalable code for large-scale applications. - You are eager to learn and develop yourself professionally. - You have a good command of the English language. What we offer - A good salary with good insurance and retirement benefits. - All space for talent (experience the process from A to Z). - Plenty of growth opportunities (make the difference from day 1). - Unique and informal working atmosphere (weekly drinks and activities). - Dynamic, multidisciplinary and young team (every contribution counts). - All the stuff you need at home and in the office: a high-end PC with accessories and extra screens, noise-cancelling headphones, a good desk and a comfortable office chair. - If desired, cross-functional work opportunities to develop you professionally. About Verifai In 2016, the largest independent Dutch telecom retailer Belsimpel, internationally known as Gomibo, witnessed many cases of identity fraud and was eager to do something about it. The company looked for a simple, affordable and effective way of digital identity verification, but no solution checked all the boxes. Market incumbents used outdated techniques, were not innovative and above all not transparent. They decided to develop a solution themselves that could meet the rapidly evolving needs of today's fast-growing global companies. In 2017, this culminated in a spin-off that was launched into the market under the name Verifai. Verifai’s identity verification platform is available for businesses of all sizes and is made to fit any use case seamlessly. Our mission is to make identity fraud a thing of the past. We want to achieve that by offering modular, easy-to-use and above all affordable solutions for identity verification so that our customers have a total understanding of the identity of their customers. How we work At Verifai, you will become part of a growing team of fanatical people who want to transform the identity verification market. Every day we work together on innovative solutions where we put the needs of our customers first. We have a culture of measuring, testing, experimenting and learning: everything to develop the best solution for the customer and to develop you personally. The team consists of a mix of students, recent graduates and experienced colleagues of different nationalities. Although we are a distinct entity from Belsimpel, we share the same resources. Our office is in the same building at the Grote Markt and have joint drinks and parties. The flat structure gives you a great deal of responsibility and you'll regularly discuss your findings with Jeroen & Jeroen, the founders of Belsimpel and Verifai. Furthermore, we don't use strict separation of functions, but adjust your day-to-day duties to your personal skills and preferences. Cross-functional work opportunities to develop yourself personally are therefore definitely possible! Verifai is a spin-off of Belsimpel and part of the Gomibo Group. At Gomibo we develop everything ourselves. We would like to invite you to work with us on fantastic products. Will you join us? Apply now Would you like to join our team as a Back-End Developer? Then we would love to hear from you! Questions If you have any questions, please contact info@verifai.com Are you still studying, but does this vacancy sound interesting to you? Then feel free to apply and mention that you are looking for a part-time position! We can certainly talk about this, so do not let the number of hours stop you. Of course, the work responsibilities will be adapted to your knowledge and skills. We are also looking for many colleagues for other positions. Take a look at our list of vacancies or send us an open application if you don't know which position suits you best!

Ben jij iemand die SQL kan dromen? En heb jij een passie voor data in de zorg? Als Data-ontwikkelaar bij ChipSoft speel jij een belangrijke rol in het beter én efficiënter maken van de zorg, specifiek gericht op capaciteitsmanagement. Interesse? Lees dan snel verder! Jouw baan Als data-ontwikkelaar ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van de SQL-scripts waarmee datasets gemaakt worden. Deze datasets hebben meerdere toepassingen, waarbij jouw focus zal liggen op de datasets voor de capaciteitsmanagement modellen. Deze modellen berekenen bijvoorbeeld hoeveel bedden we nodig hebben de komende maand, hoeveel operatiesessies er per specialisme gepland moeten worden of hoeveel DBCs een ziekenhuis in moeten kopen voor het nieuwe jaar. Jouw team Je komt in een jong team dat overloopt van enthousiasme, kennis en ambitie. Het team Capaciteitsmanagement bestaat uit veertien collega’s en is op dit moment vol in ontwikkeling.

Help build and improve our website and systems whilst gaining valuable experience in the field. You work on your own projects and are responsible for your own code. This part-time job is a great opportunity to learn from professionals and apply your new skills right away.

Do you love programming and are you very good at it? Do you want to turn your passion into your work? Then we have the ideal place for you: a Development track in which you learn everything about development. It does not matter whether you are back-end, front-end, or full stack, or if you do not yet know what you want to do. Depending on your skills and interests, we create a tailor-made programme that highlights various aspects of development. You will become a true all-round developer and after the traineeship, you will know exactly what you like best.

A fast release cycle has several specific challenges such as confidence in good code thanks to an extensive release line, a good system to launch multiple releases per day, dependency management, and more! But what use are releases if the system doesn't work? So, system availability, high availability, and optimal use of our resources also fall within the work area of our 'DevOps' team.

Freedom, creativity and teamwork are the key components that make our development team successful. Are you ready for a new challenge within a fast-growing international scale-up? Then keep on reading and join the Klippa team in Groningen! What will you be doing? Making good performing and user friendly web and mobile applications is your main goal as a front-end developer at Klippa. We are hosted on an Azure Kubernetes cluster, work with Docker and use libraries such as Angular, Typescript and Nativescript to develop Klippa’s web and mobile applications. In addition to our most used front-end scripting language Typescript, we also use Go and Python to power our backend. Besides developing, you will coach and support junior front-end developers. Who are we looking for? As a driven and ambitious front-end developer, you are critical towards the status quo. Creating software that is built to last is a must for you. You value high quality code and don’t like ‘quick and dirty’ solutions. You’re focused on the future: you think ahead and make software that lasts. In addition to working within the front-end development division, you also work a lot with other divisions. It is therefore very important that you are open and have the capacity to explain to others. In addition, we expect that you: – have experience with Javascript; – speak English fluently. Since Klippa is an international orientated company. – are aware of the latest development technologies and constantly want to expand this knowledge. Who are we? Founded in 2015 and active in countries all over the world, Klippa is a fast-growing IT scale-up. We started out as a start-up specialized in digitizing paper receipts, but we now offer numerous services in automated document processing. We developed our own OCR (Optical Character Recognition) technology that allows us to scan and process any type of document automatically, from invoices to passports. It is our mission to use the very best technology to relieve people from having to do tedious administrative tasks. We make work more enjoyable, we prevent errors and fraud, we reduce costs and we enable organizations to focus on their core business. Our goal is to use the very best technology to relieve people from having to do tedious administrative tasks. We try to use machine learning techniques as much as possible with the aim of continuing improvement. We promote freedom and responsibility and expect our people to care about our company, product, clients and goals. You will be working in a team of 20 other developers. In addition, you will also collaborate a lot with other teams within Klippa. Think, for example, of back-end developing and sales. We believe that teams achieve more than individuals: we succeed by working together. During the breaks we like to play a game of Fifa on the PS5 or table tennis. At the Friday Night Drinks we like to organize Call of Duty LAN-parties at the office and of course have a beer. Or two. What do we offer? We offer you a place where there is room for your creativity, entrepreneurship and development. A pleasant working environment is important to Klippa. Therefore, we regularly organize fun activities, such as our monthly Klippa team event. Furthermore, you can expect: – A full-time (40 hours a week) job as a front-end developer. – A competitive salary. – 25 vacation days per year (based on a full-time contract) and 8% of the gross wage of the previous year holiday allowance. – pension accrual and a personal development budget. – a company laptop and a hybrid (flexible) workspace. Developers at Klippa make awesome software, but they also like to joke around from time to time. That’s why we collected some of the funniest developer jokes for you!

About Da Vinci Da Vinci is a proprietary trading house founded in 2015 and specialised in solving market inefficiencies, identifying opportunities based on volatility arbitrage strategies and providing liquidity to the markets. We are headquartered in the home of the world’s first stock market, Amsterdam, and we have just opened a second office in Mumbai. Today, we trade on the most prominent exchanges across South America, Asia and the US. Our vision is set on sustainable growth, with new offices opening in the US soon. We always keep our work smart and innovative and are building a team of trading enthusiasts. The key to our success is hiring not only intelligent but inventive, lazer-focused and highly efficient individuals. Across all departments; trading, quantitative research and development alike, Da Vinci is made up some of the sharpest minds and most passionate players in the industry. We are non- hierarchical and support employees in exploring their interests and strengths, placing no limit on personal growth. About the Role As a Software Engineer at Da Vinci, you’ll work closely with a team of highly skilled traders and quant researchers. You will have direct, immediate, and large-scale impact on the company, whether you focus on our trading algorithms or the architecture of our technology’s core components. Da Vinci offers an exciting and dynamic work environment, where employees are given the freedom to come up with great ideas and the space to push these to completion. This is a once-in-a-lifetime opportunity to be part of a successful and fast-growing company. Responsibilities: - Understand, design and implement trading algorithms and strategies in close collaboration with Trading and Research - Work closely with Trading, Research and MidOffice to automate and optimize their workflows, making sure that ‘the business’ runs as effectively and efficiently as possible - Various operational aspects, such as deploy, monitor and tweak systems Requirements: - A background in Computer Science or similar - Highly skilled in C++ - Programming knowledge in Python is preferable but can otherwise be learned on the job - Serious about code quality, taking full responsibility and accountability for your contributions - Practical and results-driven attitude - Ability to work well with others, including other departments, such as Trading and Research Benefits: - A comprehensive theoretical and practical training program provided by our dedicated in-house trainer - Sign-on bonus of EUR 20k, base salary of EUR 80k - Excellent variable pay and growth opportunities - Outstanding performance is also rewarded with shareholding in the company - A relocation package when moving from abroad, including flight coverage, temporary accommodation upon arrival, house-finding service and expat support - Meals during work hours - Social events and after-work drinks - Reimbursement of travel costs - Sponsored gym membership - In-house game room (pool table, board games and console games)

RDW is op zoek naar ICT Young Professionals!! We zoeken recent afgestudeerden die zich willen ontwikkelen tot ontwikkelaar, tester, ontwerper, infra specialist en security analist. Als ICT Young Professional bij de RDW heb je de mogelijkheid om je binnen twee jaar verder te ontwikkelen tot de ICT’er van de toekomst. Daarbij neem je natuurlijk alle opgedane kennis tijdens je studie mee. Wat wil je verder leren? Wat vind je leuk? Waar ben je goed in? Dit zijn vragen waar je in deze twee jaar antwoord op kunt krijgen. Er zijn binnen het Young Professional Program uiteenlopende mogelijkheden om je te ontwikkelen. Bij de RDW werken we met DevOps teams die werken volgens de Agile methode. Het eerste jaar van het Young Professional Program staat in het teken van ontwikkelen, opleiden en ontdekken. Dit doe je onder andere door bij verschillende DevOps teams aan te sluiten om te verkennen waar je kracht en talent daadwerkelijk ligt. Jouw specifieke ambities en wensen zullen met je worden besproken en op basis hiervan wordt jouw leertraject bepaald. Heb je interesse, stuur dan een korte motivatie naar HiddeDousma (Adviseur Arbeidsmarkt ICT) via hdousma@rdw.nl. Wil je meer weten over werken bij de RDW bekijk dan onderstaande video’s. Werken aan een nieuwe tijd. Werken bij de RDW Hoe wij werken bij RDW ICT?

Looking for an IT graduation internship at an international organisation? Then B&S is your place to be! We need your vision to improve our quality and to maintain the level of our service, speed and flexibility. B&S gives you the opportunity to use your expertise for a research assignment. How cool is that? Reach your full potential as an IT Intern B&S is doing its utmost to become a true Digital First organisation. That is why we have several types of research to choose from. We will use part of our introductory meeting to determine which type of research matches your preference and expertise. Some examples are: Development & Technology - Developing commercial and logistical web applications in Angular and .Net Core. - Commercial integration 2.0. - Redis, Rabbit, K8s, NoSQL > give advice. - Which cloud is future-proof for the development of B&S? - Researching and optimising DevOps. - Product recognition based on camera footage and improving our photo database with critical product credentials. - Test automation. Infrastructure - Mapping our Security Applications and/or ERP profiles. - Researching and optimising backup processes. - Advising on our network landscape. - Researching our landscape application and migration to the cloud (Azure/AWS). Business Process Analyst - Will you connect the business with IT? We have various projects available per semester. IT is one of the key departments of B&S. It is the heart of all business processes. Every day, over 60 passionate IT colleagues worldwide are involved in the implementation and maintenance of technological solutions for the further development and digitalisation of B&S. We could certainly use your input! This is you You like to take the initiative and love to work independently. You can’t wait to explore the latest technological developments and you enjoy combining existing processes with new technology. You - Are an enthusiastic student with a professional attitude. - Are familiar with several programming languages. - Are doing a higher-education study programme in IT. Another study programme is fine, provided you can demonstrate your affinity with IT. We offer you - An internship compensation of €500 gross per month (based on a 40-hour workweek and HBO/WO level). - Internship of 40 hours per week (fewer hours subject to consultation) - Permanent supervisor and collaboration with many of our professionals in the IT department. - A place in our young, ambitious and fast-growing team. - Fun! We regularly free up some time for drinks or games at the department. - Free use of our own gym. - Working partly from home is an option if your duties allow it. - A great opportunity. Show your best side, and there might be a future for you at B&S. But first; let’s get that diploma!

Ben jij een flexibele en klantgerichte junior technisch applicatiebeheerder op Windows- en/of Linux gebied, met systeemkennis? Zet jij je volgende stap in een IT-loopbaan die er echt toe doet? Zoek je een nieuwe uitdaging op het gebied van beheer, binnen een maatschappelijk relevante, dynamische en continu beschikbare IT-omgeving en ben je nieuwsgierig en ook analytisch sterk? Dan ben jij de persoon die wij willen spreken om ons technisch beheer team te komen versterken! Wat ga je doen? Vanuit ons kantoor in Groningen neem je samen met je team deel aan projecten en voer je beheer uit voor onze klant. Vanuit de functie Junior Technisch Applicatiebeheerder ben je o.a. verantwoordelijk voor: • Het onderhouden / technisch beheren van verschillende applicaties. • Afhandeling van incidenten op applicaties (problemen analyseren en oplossen). • Meewerken aan projecten • Het maken en up to date houden van de applicatiedocumentatie • Afhandeling van diverse serviceverzoeken, changetaken e.d. • Het uitvoeren van je werk volgens de overeengekomen procedures • Contacten onderhouden met verschillende oplosgroepen, key-users & leveranciers. • Het stellen van prioriteiten voor de openstaande beheerwerkzaamheden, changes en projecten. Wat breng je mee? HBO denkniveau, een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Sociaal gedreven, een team speler op zoek naar een uitdaging. Het is absoluut een pré als je werkervaring hebt in een soortgelijke functie. Verder is ervaring met ITIL werkprocessen en Microsoft en/of Linux operating systems zeker ideaal. Waar kom je terecht? CGI is in 1974 opgericht in Canada en in de afgelopen 45 jaar uitgegroeid naar een multidisciplinaire IT dienstverlener met wereldwijd ruim 78.000 medewerkers verspreid in 40 landen en 400 kantoren. Vanuit onze vestiging in Groningen bedienen we met circa 180 collega's onze klanten in Friesland, Groningen en Drenthe. Je bent werkzaam in de unit Energy, Utilities en Manufacturing, waar je in het team manufacturing van waarde mag zijn voor jezelf, voor CGI en voor onze klanten. Naast de kennis en ervaring van jouw teamleden in Noord, kun je tevens gebruik maken van de kennis en ervaring van ruim 100 collega's die werkzaam zijn voor het Manufacturing Center of Excellence in Arnhem. Ons aanbod We bieden je een vast contract, zodat je meteen baanzekerheid hebt. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat iedereen bij ons zich eigenaar van zijn eigen werk voelt. Letterlijk eigenaar, want bij CGI krijg je de mogelijkheid om aandeelhouder te worden en zo mee te delen in onze successen. Verder vinden wij het belangrijk dat jij geïnspireerd blijft, de dingen doet waar jij warm voor loopt en je kunt blijven ontwikkelen. Via onze CGI Academy kun je allerlei relevante trainingen volgen. Wat we nog meer te bieden hebben: een plek in een leuk en hecht team waar we samen met elkaar de verantwoordelijkheid voor ontwikkeling bij onze klanten en medewerkers dragen. Een team waarmee we klantverwachtingen kunnen overtreffen en ons binnen en buiten CGI op de kaart kunnen zetten. Are you ready to be part of our story? Solliciteer direct! We nemen zo snel mogelijk contact met je op. Vragen over de functie? Stel ze aan Emil Spaan, Director Consulting Services via 0629090007 of via emil.spaan@cgi.com. Vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met recruiter Lisa van der Kooij via +31657613848 of via lisa.vander.kooij@cgi.com.

Zit jij in de afrondende fase van jouw (IT) Technische studie of ben je er onlangs in afgestudeerd, en wil jij de eerste stappen zetten richting een carrière in de IT? Wij zoeken talentvolle, ondernemende en zelfstandige starters in de IT die binnen onze projecten aan de gang willen met de verschillende onderdelen van testen en vooral de automatisering hiervan! Wij zijn een stabiele en groeiende organisatie die veel (in-house) projecten uitvoert waarmee we bijdragen aan het onderhouden, verbeteren en vernieuwen van de vitale infrastructuur in Nederland. Hierdoor krijg je uitstekende kansen om in een ondersteunende omgeving te werken aan een interessant én relevant project dat daadwerkelijk impact heeft op onze wereld en waarin innovatie een rol speelt! Wat ga je doen? Je bent bovengemiddeld geïnteresseerd in bedrijfsprocessen en met name de IT-componenten daarin. En je wilt niet wachten, maar direct beginnen aan een uitdagende baan? Waarom dan niet deelnemen aan een CGI Traineeship Test Engineering? Een traject van een jaar en een vliegende start van je IT-carrière bij één van de vijf grootste IT-dienstverleners van de wereld: CGI. Je ontwikkelt jezelf tot een top Tester op een van onze gebieden : Test automation, Performance testen, Test architect of Functioneel tester. Je gaat meewerken aan het optimaliseren van test-processen, delivery processen en kwaliteit en je vind het gaaf om je nieuwe test-tooling eigen te maken. Je wordt eerst in een masterclass gedurende een periode van 6 tot 8 weken klaargestoomd om mee te kunnen draaien op projecten bij onze klanten. Onze docenten komen uit de praktijk en zitten vol met kennis die ze graag met jou delen! Je volgt een serie trainingen in groepsverband om vervolgens samen met de groep een case uit te werken, waarbij jouw kennis wordt toegepast en getoetst. Aan het eind van je masterclass heb je: • gecertificeerde kennis van testmethoden (zoals ISTQB) • gecertificeerde kennis van Agile, SAFe en DevOps • kennis en ervaring met verschillende testautomatisering frameworks (zoals RobotFramework, Katalon, SoapUI en Tosca) • overige kennis die relevant is, zoals bv Cloud (Azure), SQL, Behaviour Driven Development (BDD), CI/CD, programmeertalen, etc Naast technische skills word je ook getraind in • soft skills/consultancy skills. Denk hierbij aan zaken als: win-win denken, omgaan met weerstand en het geven van feedback Na de eerste twee maanden van trainingen ga je aan de slag bij één van onze toonaangevende klanten, waarmee je als professional direct waarde levert met jouw opgedane kennis. Je krijgt vanuit de Test en Quality Management Practice een ervaren coach toegewezen. Deze coach is jouw inhoudelijke sparringpartner op het Test-vakgebied en zal jou ondersteunen in je rol als CGI-professional. Gedurende een jaar zal er maandelijks een bijeenkomst van alle trainees plaatsvinden, waarbij je kennis en ervaringen kunt delen en met elkaar in verbinding blijft. Ook na het traineeship blijf je verbonden met de CGI Test community. Wat breng je mee? • Jij bent een starter in de IT of (net) afgestudeerd op hbo- of wo-niveau met een technische of bèta-opleiding (bijv. Informatica, Elektrotechniek, Wiskunde, Natuurkunde, etc) en op zoek naar de volgende stap in jouw carrière • Of je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding met een andere richting en sterke affiniteit met het IT-vak • Jij bent die engineer die nog niet uitgeleerd is en die wil werken aan de meest uitdagende systemen • Jij bent een doorzetter en kunt tegen een stootje • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal Waar kom je terecht? Je komt terecht in ons kantoor in Groningen, dit is de thuisbasis voor alle klanten en projecten die we draaien in onze sector Noord Nederland (Groningen, Friesland, Drenthe, Flevoland, Gelderland en Overijssel). Hier wordt bijvoorbeeld gebouwd aan eigen CGI software welke wereldwijd worden ingezet bij onze energie klanten, werken we voor de overheid en helpen we onze manufacturing klanten met testwerk! Na het behalen van je certificaat ga je echt aan de slag. Je begint direct bij één van onze klanten of brengt jouw kennis in de praktijk door samen met ervaren collega’s te werken aan één van onze in-house projecten. Deze collega’s coachen je tot het moment dat jij zelfstandig verder kunt. De masterclass biedt jou een stevige en professionele basis om snel je weg te vinden binnen CGI en bij onze opdrachtgevers. Per vakgebied hebben we een hechte community waarin collega’s elkaar op de hoogte houden van de laatste ontwikkelingen, maar waarin ook plaats is voor de nodige fun. Dat is hard werken, maar je leercurve is dan ook steil. Are you ready to be part of our story? Solliciteer direct! Meer informatie over de inhoud van de vacature? Neem contact op met Wyger Leijstra (Director Consulting Services) via wyger.leijstra@cgi.com. Vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met recruiter Lisa van der Kooij via +31657613848 of via lisa.vander.kooij@cgi.com.

Are you looking for a final project that will actually be used and that benefits many people? Belsimpel has got you covered! Here, you won’t work on simple projects that have been lying around for ages. You’ll start working on a project of your own that’s important and has lots of impact on our customers or your colleagues.

Ons Mobile ontwikkelteam zoekt een fanatieke Mobile App Developer. Ben jij creatief en heb je passie voor het ontwikkelen van apps? Dan zijn wij op zoek naar jou! Jouw baan ChipSoft heeft al diverse apps uitgebracht en het aantal gebruikers hiervan neemt snel toe. De apps doen het erg goed bij de zorginstellingen. Je kunt hierbij denken aan apps verpleegkundigen, thuiszorgmedewerkers, de logistieke dienst en - natuurlijk - de artsen zelf. Door jouw hands-on mentaliteit, eigenwijsheid en technisch inzicht kun je nauwkeurig herbruikbare software schrijven. Die software sluit naadloos aan op onze ‘back end’ (HiX, onze ICT-totaaloplossing voor de zorg). Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en ontwikkelen van apps. Dit doe je met de nieuwste versie van Visual Studio voor IOS, Android en UWP. Jouw team Je komt in een team dat verspreid is over de vestigingen Amsterdam, Heerenveen en Hoogeveen. De samenwerking tussen de locaties vindt grotendeels virtueel plaats. Als teamgenoten kunnen jullie elkaar in de verschillende vestigingen opzoeken, maar dat is geen verplichting. De gemiddelde leeftijd van ons Mobile App ontwikkelteam is 28 jaar. Samen hebben jullie ontzettend veel kennis op het gebied van app development. Je kunt je collega’s dus altijd gebruiken als sparringpartner. Jouw werkdag Direct na de dagelijkse stand-up bel je je collega: hoe gaat het? Een ziekenhuis neemt vandaag de app in gebruik die jij hebt mede-ontwikkeld en jij staat paraat om hem gegarandeerd up-and-running te houden. Vanmiddag heb je een online meeting met je collega’s om te bespreken hoe de implementatie van onze nieuwe authenticatiemethodes via vingerafdrukken en irisscans vordert. Gaaf om aan mee te werken!

About the job Within Klippa we have ambitious plans. We want to continue to grow and develop with the team, in turnover, but certainly also with our products. Therefore, we are constantly looking for the next step. As a mobile developer you are responsible for our SDKs and any demo applications. You have the opportunity to work with the latest technologies to further develop existing and new functionalities. For example, your workday will consist of: – Developing highly advanced, secure and high quality SDKs – Define, design and develop new MVP features – Fixing bugs and improving the overall performance of our SDKs – Discover, evaluate and implement new technologies – Collaborating with other developers and product owners Who you are You think it’s important that our mobile applications keep improving. So you like to be and stay up to date with the latest developments in your field. You also regularly seek to connect with other teams, so that you can understand their processes and ways of working. Furthermore, you have a great sense of responsibility: you quickly see what is needed, take initiatives and go the extra mile when necessary. You also enjoy learning and implementing new technologies. We expect you to: – Have at least 2 years of relevant programming experience (Kotlin or Java and possibly Swift) – Have experience with one of the following technologies: OpenCV, OCR, CoreML and ML-kit (preferred) – Experience with building and maintaining SDKs (preferred) – Have a good command of English. About Klippa Klippa is an ambitious software scale-up that is now 6 years old. From our offices in Amsterdam, Groningen and Brasov (Romania) we work with approximately 50 specialists, on building and selling technologically advanced SAAS solutions. Our domain is the fintech and accounting market, which we serve with our off-the-shelf products (platform, web, app) as well as API-based solutions for claims and invoice processing, machine learning and data extraction (OCR). With these techniques we help organizations in SMEs, financial institutions and governments to digitize their current, analog processes. As a result, we achieve major time and cost savings for and with our customers. Our playing field is a very fast growing market with enormous opportunities worldwide. Klippa serves customers in 30 different countries and the team is therefore very international. For example, we have colleagues from the Netherlands, Germany, France, Mexico, Portugal and the UK. We like to work on the frontline of technology and are constantly improving and innovating! What do we offer? We offer you a place with a lot of ambition, where there is room for your creativity, entrepreneurship and development. A pleasant working environment is important for Klippa. That’s why we regularly organize fun activities, such as our monthly Klippa team event. Furthermore, you can expect the following: 1. A full-time or part-time (32 to 40 hours per week) position as Mobile Developer. 2. A competitive salary. 3. A 50/50 pension with Brand New Day 4. An end of year bonus for good performance by you and Klippa. 5. 25 vacation days per year (based on full-time contract) and 8% vacation allowance. 6. An employer with an eye for people and the environment. Therefore Klippa is energy neutral and we offer special workplaces for people who need some extra attention.

Complexe software ontwikkelen: dat is jouw ding! Voor onze vestiging in Heerenveen zoeken wij fanatieke junior en senior .NET Developers die met de laatste Microsoft-tools en -technieken willen werken. Jij bent gemotiveerd en draagt graag verantwoordelijkheid voor je 'eigen' software, die wordt ingezet in ziekenhuizen door heel Nederland. Jouw baan Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen, ondersteunen en onderhouden van jouw eigen module. Dit gaat om complexe ICT-producten die feilloos moeten functioneren binnen de complexe omgeving van een zorgorganisatie. Je werkt zelfstandig of in een klein team. ChipSoft maakt gebruik van een zelf ontwikkeld multi tier framework. Tijdens een interne opleiding brengen wij je snel bij hoe je binnen deze architectuur je ontwikkelkunsten kunt vertonen. Jouw team Je zit op ons kantoor in Heerenveen, pal naast het Abe Lenstra Stadion. Je versterkt een van onze Research & Development afdelingen, die zich allemaal richten op een of meerdere aandachtsgebieden. Afgestemd op jouw persoonlijkheid, kwaliteiten en ambities kiezen welk team het beste bij jou past. Wat de keuze ook wordt: je komt terecht in een warm bad, waarin een informele sfeer en een goede samenwerking centraal staan. Het barst van de experts om je heen om mee te sparren. Jouw werkdag Tijdens de scrum steken jij en je teamgenoten de koppen even bij elkaar. Wie is waar mee bezig en waar liggen ieders knelpunten? Na afloop stort je je op jouw hoofdtaak voor de komende periode: het ontwikkelen van een gloednieuwe module binnen HiX. Tussen de middag haal je snel een broodje, waarna je met een collega-ontwikkelaar bespreekt hoe hij het framework voor zijn oplossing heeft gefinetuned. Dit wordt iets gaafs!

As Product Owner, you will take the initiative in the transition of our in-house developed e-commerce website and systems to the Gomibo platform as a SaaS solution. To achieve this, ambitious projects have been launched with many changes in the technical field. You will bridge the gap between the business strategy and our development teams, and make sure everyone is facing the same direction. A crucial role, in which you bear great responsibility for the international expansion of the Gomibo Group: Belsimpel, Verifai, Tulip Assist, and Gomibo SaaS.

ASML graduate programs allow you to get to know our company and the industry through an intensive onboarding program. You’ll train on the job – meaning you’ll get paid to work and learn – while specializing in a specific field instead of doing job rotations across the company.

You will develop the code for websites and systems that colleagues and customers can rely on. For this, you will actively think about the impact of everything you develop in the long term: how do we make everything as maintainable and scalable as possible?

Heb jij affiniteit met ICT en wil je een waardevolle stap maken in je carrière? Als trainee requirements engineer ga je je specialiseren in het realiseren van een compleet functioneel ontwerp waarin alle gewenste functionaliteiten zijn meegenomen. Echte hersenkrakers! Het gaat om grote en complexe applicaties met miljoenen gebruikers. Denk aan het studiefinancieringssysteem, het onderwijsbekostigingssysteem en het examenplatform voor inburgering. ‘’Wat ik persoonlijk belangrijk vindt: je weet voor wie je het doet! Als ik mijn werk niet doe, hebben er heel veel mensen in Nederland last van. Dit is voor mij echt een motivatie om wakker te worden en om naar mijn werk te gaan.’’ Jouw werk Als requirements engineer houd jij je bezig met het ophalen van de requirements bij in- en externe stakeholders. Vervolgens maak jij de vertaalslag van de business requirements naar een functionele en technische oplossing, door middel van proces- en datamodellering. Je gebruikt methodieken zoals UML en tooling zoals MagicDraw. De nadruk ligt op techniek en analysewerk. Jouw baan is afwisselend, uitdagend en complex doordat je werkzaam bent binnen een grootschalig (maatwerk)applicatielandschap. Het traineeship Tijdens het traineeship kom je meer te weten over ontwerp, test en operations (beheer). Het traineeship vindt plaats op het hoofdkantoor in Groningen en duurt vier weken. In de laatste drie dagen van het traineeship vindt een battle plaats. In die dagen ga je samen met je eigen team een applicatie ontwerpen, beheren en de strijd aan met een ander team. Nadat je het traineeship hebt afgerond, ga je als junior requirements engineer werken in een van onze 55 DevOps Teams. Jouw ontwikkeling Wij zorgen dat je de juiste begeleiding krijgt, zodat jij je kwaliteiten kunt benutten en écht goed kunt worden als requirements engineering. Na de afronding van het traineeship krijg je daarom je eigen coach. Samen met je coach maak je een opleidingsprogramma. Je werkt steeds zelfstandiger en je krijgt volop de ruimte om te groeien.